CURSO DE LEGISLACIÓN LABORAL 2022
Certifícate en DERECHO LABORAL Y RECURSOS HUMANOS
- Curso de legislación laboral 2022 dictado por Docentes con más de 15 años de experiencia profesional.
- Temáticas diseñadas para prevenir y solucionar problemas frecuentes de las empresas.
- Más de 160 horas de video.
- Incluye 5 cursos de especialización, 1 curso taller y 5 cursos bonos.
- Formatos y plantillas 100% descargable
- Certificado
- Material virtual especializado
- Plana Docente de primer nivel.
¿COMO SABER SI ESTE CURSO ES PARA TI?
En el Curso de Legislación Laboral 2022 especializado, formamos competencias basadas en el conocimiento de la normativa y los lineamientos referidos a la legislación laboral vigente.
Además, aprenderás todo lo referente a los procesos laborales de la Nueva Ley Procesal de Trabajo, los procedimientos de fiscalización laboral, seguridad y salud en el trabajo. Gestión de recursos humanos y gestión de planillas.
Especialistas con más de 15 años de experiencia profesional te brindan procesos, metodologías, formatos y plantillas que ellos utilizan en su quehacer diario y todo 100% descargable.
Certificado por especialización en Legislación laboral y Recursos Humanos a nombre de INAEM y ESAGEL
BENEFICIOS
Certificado por la Escuela de Administración y Gestión Laboral e INAEM.
Certificado por un total de 90 hrs académicas
La membresía te permite adquirir conocimientos normativos y prácticos de la legislación laboral
Metodología de aprendizaje interactiva.
Plana Docente de primer nivel.
Recursos adicionales: Bibliografía, modelos, formatos y plantillas.
BENEFICIOS DE LA MEMBRESIA PREMIUN
Acceso ilimitado a nuestros cursos
¿QUE VAS A APRENDER?
Temario de los cursos de legislación laboral 2022
– Aspectos Generales del Derecho Laboral
– La Contratación Laboral
– Intermediación e Interposición laboral, agencias de empleo y Tercerización Laboral
– Cese en el Trabajo
– Remuneraciones y Beneficios Sociales
– Relaciones Colectivas de Trabajo
– Seguridad y Salud en el Trabajo
– La Inspección Laboral.
– Aspectos Generales en Seguridad y Salud en el Trabajo
– El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
– Identificación de riesgos, evaluación de riesgos y determinación de controles operacionales
– Protocolos de Seguridad y Salud en el Trabajo
– Vigilancia de la salud ocupacional
– Investigación de accidentes de trabajo
– Taller de elaboración de un Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo
– Inspección Laboral y Auditoría en Seguridad y Salud en el Trabajo
– Aspectos Generales del Derecho Procesal Laboral
– Actuaciones procesales
– Admisión, Procedencia y Actividad Probatoria I
– Actividad Probatoria II
– Formas especiales de conclusión de procesos, sentencia y medios Impugnatorios
– Procesos Laborales regulados en la Nueva Ley Procesal de Trabajo I
– Procesos Laborales regulados en la Nueva Ley Procesal de Trabajo II
– Técnicas de Litigación Oral
– La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL).
– El Inspector Laboral
– Procedimiento de la Inspección de Trabajo
– Inspecciones en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo
– Directivas y protocolos de la SUNAFIL I
– Directivas y protocolos de la SUNAFIL II
– Infracciones laborales y multas
– Procedimiento Sancionador del Sistema de Inspección del Trabajo
– Aspectos Generales de la Gestión de RRHH
– Diseño Organizacional
– Estructura de Puestos
– Administración de Sueldos y Salarios
– Reclutamiento y Selección 4.0
– Evaluación del Desempeño
– Gestión de Planillas I
– Gestión de Planillas II
– Remuneración
– Asignación familiar
– Beneficios complementarios (horas extras, bonificación nocturna, descanso semanal, feriados, seguro vida ley)
– Compensación por tiempo de servicios
– Gratificaciones legales
– Utilidades
– Liquidación de beneficios sociales
– Errores más frecuentes en el cálculo de Beneficios Sociales
– Recomendaciones
– Cálculo de Beneficios Sociales para las Mypes
– Régimen laboral de Adolescentes, trabajadores a domicilio y trabajo remoto.
– Régimen laboral de trabajadores extranjeros, de dirección y de confianza.
– Régimen laboral Mype
– Régimen laboral CAS
¿Qué ventajas te ofrecemos?
CLASES ONLINE 24/7
CERTICADO
Plana Docente de primer nivel
Nuestra plana docente
Dr. José Alva Bazán
Ex Asesor Legal Corporativo del Grupo Autonort (TOYOTA)
CPC. Carlos Quezada Varas
Asesor contable de importantes empresas de La Región La Libertad
Dr. José Antonio Rodríguez Viera
Asesor de la Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de La Libertad
Ing. Javier Alfonso Arana Castañeda
Supervisor Senior de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente en Ferreyros S.A. - Operación Toromocho
Ing. Otto Vargas Barrantes
Secretario General del Consejo Directivo Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de La Libertad
¿Qué Dicen Nuestros Alumnos?
MEMBRESÍAS PREMIUM
Plan Estandar
- Acceso Ilimitado por 3 meses
- Más de 160 horas de video
- Material Especializado
- Lectura Especializada complementaria
- Recursos, formatos, plantillas
Plan premiun
MÁS POPULAR
- Acceso Ilimitado por 6 Meses
- Más de 160 horas de video
- Material Especializado
- Lectura especializada Complementaria
- Recursos, formatos, plantillas
- Certificado individual de cada Curso
Plan Vip
- Acceso Ilimitado por 1 año
- Más de 160 horas de video
- Material Especializado
- Lectura Especializada complementaria
- Recursos, formatos, plantillas
- Certificado individual de cada Curso
- Certificado por especialización en Legislación laboral y Recursos Humanos a nombre de INAEM y ESAGEL por 262 hrs académicas
Especialistas en capacitaciones para el área de Derecho Laboral y Recursos Humanos.
